民生小事，皆为大事。为进一步提高为民服务工作效率，提升群众幸福感满意度，构建密切联系群众的长效机制，打通服务群众的“最后一公里”。近日，燎原镇积极探索联系群众工作路线的新方法新思路，建立“半月龙门阵”工作模式，帮助群众解决“急难愁盼”，确保小事不出组，大事不出村。

“屋头有人没得，我们进来咯！”燎原镇山层村党支部书记、村委会主任周世军和燎原镇山层村驻村工作组组长李镇正在山层村垭口组入户走访，了解群众的诉求和遇到的困难，并组织群众召开坝坝会。

坝坝会现场，群众和镇村干部聊得热火朝天，纷纷向包组干部反映他们目前需要解决的问题，包组干部也承诺在第一时间予以处理解决。“半月龙门阵”这种工作模式，不仅拉近了与群众的距离，也得到了群众的认可。燎原镇山层村垭口组村民段明勇告诉笔者：“这种方式很不错，镇村干部十天半月就要召集我们开会，宣传一下政策，有什么诉求我们老百姓也通过这种半月唠家常的方式跟我们镇村干部诉说。”

该镇“半月龙门阵”是以村（社区）为单位建立干部包组联户管理服务工作队，实行“镇干部包组（楼栋）联户、统筹业务、绩效挂钩、一包到底”的网格工作机制，各包组干部每半个月到所包保区域开展一次院坝会，通过摆龙门阵的方式倾听群众心声、收集问题线索、安抚群众情绪、化解矛盾纠纷，为群众解难题办实事。

“半月龙门阵”能获得群众的认可，离不开燎原镇山层村村支两委的努力。山层村始终把为群众解难题办难事放在首位，做到事事有回应，件件有着落，凡事有交代。“通过燎原镇政府提出的‘半月龙门阵’这样一个工作模式，每半个月镇干部下到我们村，通过入户走访、群众会、院坝会、碰头会等形式向老百姓宣传政策，老百姓对这个工作模式也非常认可，因为他们‘急难愁盼’的问题都能够得到及时的解决，这样的模式让我们村里面的矛盾纠纷减少了很多，我们希望这个工作模式能够长期坚持下去，更好地为人民服务。”燎原镇山层村党支部书记、村委会主任周世军说道。

心系群众关心事，倾力为民解烦忧。主动倾听群众呼声，了解群众意见，解决群众“急难愁盼”问题，可以促进干群之间相互“充电”，燎原镇村干部共同推进好此项工作，全力做好服务群众的各项工作。“我们燎原镇党委政府提出了‘半月龙门阵’这样的一个工作模式，一方面是为我们年轻的干部搭建了一个与群众面对面交流的平台，另一方面不断的提升我们干部的工作能力和服务群众的水平，也打通了我们服务群众的‘最后一公里’，让我们的群众能够了解政策，更好地解决我们群众之间的这些矛盾纠纷。”山层村驻村工作组组长李镇告诉笔者。

群众利益无小事，在今后的工作中，燎原镇将持续推进“半月龙门阵”工作模式，尽最大努力把群众工作做深、做细、做实，为群众排忧解难，做群众利益的守护者、做群众矛盾的化解者、做群众的贴心人。（桐梓县人民政府网）

分享让更多人看到